Föreläsare, författare och forskare

Kategori: Kommunikation med vårdnadshavare (2020)

Att rekrytera och behålla kvalificerade medarbetare – del 2

Medarbetarna är förskolans i särklass viktigaste ambassadörer – inte bara under anställningstiden utan också efteråt, när deras erfarenheter och vittnesmål sprids inom yrkeskåren. I två artiklar ger Linn Eckeskog perspektiv på hur förskolan kan attrahera och behålla kvalificerade medarbetare. Del 2 av 2.

[—]

Jag har tidigare pekat på vikten av att bottna i sin egen berättelse. De värderingar, särdrag eller förmåner som ni profilerar er med behöver överensstämma med sättet ni ordnar verksamheten. Ett tydliggörande exempel kan hämtas från Systembolaget, som är en av Sveriges mest populära arbetsgivare.

Läs hela texten på Förskoleforum.

Gratis webbinarium 18 februari

Unikum har bjudit in mig till ett samtal om kommunikation med vårdnadshavare. Webbinariet är gratis och anmälan finns här.

Drivs med WordPress & Tema av Anders Norén